Course Name Year Term Period Faculty / Graduate School All Instructors Credits
51522:[2025 Fall]Special Topics in Business Succession Management (B) § 51523:Special Topics on Organization and Management β (BI) § 51524:Special Topics on Strategy and Marketing β (BI) § 51525:Special Topics on Accounting and Finance β (BI) § 51526:Special Topics on International Business β (BI) 2025 Fall Wed3 College　Of　Business　Administration KUBOTA NORIO 2

Campus

OIC

Class Venue

AN310

Language

Japanese

Course Outline and Method

本講義は、大阪府中小企業家同友会の全面的な協力を得て、大阪府に本社を持つ様々な企業の経営者をゲストスピーカーとしてお招きし直接ご講義をいただくことで、「中小企業経営の実践的諸課題」について学ぶと同時に、授業担当教員がそれらの経営の実践的課題について学術的に解説します。この科目の最大の魅力と目的は、「大阪府を代表する中小企業経営者が週代わりでゲストスピーカーとして登壇するとともに、それぞれの企業や業界での苦労、成功・失敗体験などについて包み隠さずリアルに語ってもらい、毎回白熱した討議を経営者の方を交えて行うことで、理論と実践を深く体感的に学べるアクティブラーニング科目である点です。
なお本講義は、高度な専門性を学ぶための特別教育プログラムであるインテンシブプログラムのうちのひとつである産官学連携事業継承教育プログラムの授業科目として位置づけられています。
第１回を除く全授業回において、対面での授業を実施します（詳しくは授業実施形態参照）。

Student Attainment Objectives

・中小企業経営に関する基礎的な知識・概念について自己の言葉で説明できる。
・中小企業経営の実践的諸課題や課題解決の方策について、具体的事例に基づき自己の言葉で説明できる。
　

Recommended Preparatory Course

企業と経営などの基礎科目を履修し、企業経営全般を理解してもらうことが望ましいです。

Course Schedule

Lecture/Instructor（When there are multiple instructors) Theme
Keyword, References and Supplementary Information
1

1. イントロダクション（授業担当教員）
授業の進め方・評価方法などの説明、「事業継承経営」の学習の仕方

※メディアを利用した授業（ライブ配信型）を実施
　URLはmanaba+Rにて告知します。
 【＋R授業】詳細はmanaba＋R を参照
中小企業　大阪府中小企業家同友会　事業継承

2

地域創生から生まれた「中小企業のタイ進出」
理化工業株式会社 代表取締役 森嶋勲 氏

海外展開

3

自社経営を通してめざすもの
株式会社シンエイ 代表取締役 鐘森雅之 氏

「つなげる力、つなぐ技」を経営理念とする「卸売業＝問題解決業」

4

社風を変えた社員一丸体制は5S活動から始まった
株式会社山田製作所 代表取締役会長 山田茂 氏

５S活動　社風　一丸体制

5

地域を育み、人を育てる
株式会社坂口製作所 代表取締役 坂口清信 氏

地域雇用　社員教育

6

自社経営を通してめざすもの
中村タイル(株) 代表取締役 中村祐幸 氏

地域貢献　販路開拓

7

社員とともに企業創りを
川田紙工（株） 代表取締役 川田昭宏 氏

販売戦略　社員教育　

8

会計事務所は社会のインフラ
長田会計事務所 所長・税理士 長田雅子 氏

会計事務所、中小企業支援

9

化成品ビジネスのMOT
旭電機化成（株） 専務取締役 原守男 氏

自社製品開発

10

学びと実践から得たさらなる挑戦！！
ＮＰＯ法人発達障害サポートセンターピュア 理事長 檜尾めぐみ 氏

女性経営者　創業

11

自立的で質の高い想像力豊かな企業とは？
（株）柳田製作所 代表取締役社長 柳田大介 氏

経営方針　経営理念　経営ビジョン　経営計画

12

経営指針の実践、社員とともに変化していく企業づくり
(有)伊藤歯車製作所　代表取締役　伊藤雄一郎 氏

経営指針　組織力強化

13

「銅加工に懸ける100年企業の6代目」〜転換と成長の20年「銅加工の榛木金属」へ〜榛木金属工業（株）代表取締役社長　 榛木孝至 氏

3S活動　人勢制度改革

14

事業継承経営総括

講義のまとめ（授業担当教員）

Class Format

第１回を除く全授業回において、対面での授業を実施します。

本特殊講義は経営者とのアクティブラーニングを極めて重視する性格上、オンラインによるライブ配信などの配慮は行いません。

第 1 回については、受講登録者数が定まっておらず、教室内が密集する可能性があるため、
メディアを利用した授業（ライブ配信型）を実施します。

担当者の出張や体調不良等により、授業スケジュールの記載とは異なり、メディアを活用した授業回が生じる可能性があります。その場合は、manaba+R を活用して事前にアナウンスを行います。

Recommendations for Private Study

本講義は毎回の中小企業経営者をゲスト講師として招いて実施されます。講義の学術的意義などについては、講義担当教員が解説を適時行います。その際、担当教員より関連する文献や資料などを紹介しますので、授業外で、しっかり学習するようにしてください。

日頃からニュース、新聞、雑誌、書籍などを通して、中小企業及び中小企業の事業継承に関する情報に関心を持っておいてください。

Grade Evaluation Method

Kind Percentage Grading Criteria etc.
Final Examination (Written)

Report Examination
(A report to be submitted by the unified deadline)

Exams and/or Reports other than those stated above, and Continuous Assessment　
(Evaluation of Everyday Performance in Class)		 100

・小レポート　40％
・最終レポート（1回）60％

Grade Evaluation Method （Note）

・小レポートは、ゲスト講師実施回において毎回課します。
・最終レポートでは、第2回から第5回、第6回から第9回、第10回から第13回のゲストスピーカー講義のうち最も印象に残った講義回を各１回（計３回）それぞれ選択し、各ゲストスピーカー回の事例報告に分析を行い論述し、最終レポートとして提出してもらいます。

Advice to Students on Study and Research Methods

ゲストスピーカーの都合によって、担当回のゲストスピーカーは、変動する場合がありますので、あらかじめご了解ください。

Textbooks

Textbooks （Frequency of Use, Note）

特に指定しません。

Reference Books

Reference Books （Frequency of Use, Note）

適時、参考図書を紹介していきます。

Web Pages for Reference

How to Communicate with the Instructor In and Out of Class(Including Instructor Contact Information)

Learning Management System （manaba+R）,Talk with Students

Other Comments

・授業に関する連絡はmanaba+を通じて行います。
・担当者の実務経験について
本授業の担当者は日本政策金融公庫（旧・中小企業金融公庫）にて15年間の中小企業への長期資金の融資・審査や中小企業研究に従事した実務経験を有しています。本科目では、そこから得られた知見を授業内容に反映させています。
【科目ナンバリング・カリキュラムマップはこちらから/Click here to see the Curriculum-Map and Course-Numbering】
URL:https://secure.ritsumei.ac.jp/students/pathways-future/course/curriculum.html/