開講に当たって＝商法・会社法の学習方法【＋Ｒ授業】と会社法総則および持分会社の重要問題

【＋Ｒ授業】詳細はmanaba＋Ｒを参照
事業の譲渡と競業禁止、商号続用譲受会社の責任、登記の効力、合名会社・合資会社・合同会社

設立の重要問題

設立の手続、発起設立と募集設立、変態設立事項、預合いと見せ金、発起人の責任、設立無効の訴え

機関設計と株主総会の重要問題

機関設計、指名委員会等設置会社、監査等委員会設置会社、株主総会の権限、招集、株主の議題・議案提案権、取締役等の説明義務、決議の瑕疵、決議取消しの訴え、裁量棄却、決議無効確認・決議不存在確認の訴え

取締役・取締役会の重要問題（１）

内部統制システム、取締役会決議に基づかない行為の効力、心裡留保類推

取締役・取締役会の重要問題（２）

報酬規制、競業取引、利益相反取引、直接取引、間接取引、相対的無効

役員等の対会社責任の重要問題

要件、任務懈怠、責任の軽減・免除、株主代表訴訟、株主の差止請求権

役員等の対第三者責任の重要問題

最高裁大法廷判決（昭和４４年）の理解、名目上の取締役の責任、登記簿上の取締役の責任、法４２９条１項責任と２項責任の関係

理解度確認演習と解説・まとめ

１回～７回の理解度確認演習と、その解説・まとめ

株式・社債による資金調達の重要問題（１）

株式と社債、社債の発行、利益供与の禁止、種類株式の類型、譲渡制限株式、自己株式、株式の分割と併合、単元株式、株式の単位規制

株式・社債による資金調達の重要問題（２）

新株発行の瑕疵、有利発行と不公正発行、主要目的ルール、新株発行の差止めと無効・不存在、支配株主の異動に関するルール

計算の重要問題

会計帳簿の閲覧請求権、計算書類の確定、資本金・準備金の減少と増加、剰余金配当規整、違法配当とその効果

組織再編の重要問題（１）

各手法の比較、事業譲渡の要件と効果、合併の手続き、反対株主の買取請求権、債権者異議手続、合併の差止めと無効、合併比率の著しい不公正と救済策

組織再編の重要問題（２）

物的分割と人的分割、債権者異議の範囲、濫用的会社分割と債権者の救済策、不法行為債権者の特例

理解度確認演習と解説・まとめ

９～１３回の理解度確認演習と、その解説・まとめ

８回目の理解度確認演習の結果で、５０％を評価し、１４回目の理解度確認演習の結果で、５０％を評価する。ともに、簡単な演習課題を２問程度課する。