| Course Name | Year | Term | Period | Faculty / Graduate School | All Instructors | Credits |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 51642:Corporate Studies (BC) | 2022 | Spring | Mon3 | College Of Business Administration | KISHIDA MIKI | 2 |
Campus
Class Venue
Language
Course Outline and Method
Student Attainment Objectives
Recommended Preparatory Course
Course Schedule
| Lecture/Instructor（When there are multiple instructors) | Theme |
|---|---|
| Keyword, References and Supplementary Information | |
| 1 | オリエンテーション、現代社会と企業活動 |
授業の進め方・評価方法などの説明、企業活動の原理、現代に特徴的な企業活動のあり方、市場と企業との関係
|
|
| 2 | さまざまな企業形態と株式会社の仕組み |
企業の諸形態、株式会社の特徴、株式市場の機能、創業者利得 |
|
| 3 | 市場における多様な企業間の関係 |
大企業と中小企業、財閥・企業集団、系列関係、M&A |
|
| 4 | 企業と経営戦略 |
経営戦略策定の流れ、事業戦略と経営戦略との関係、経営者に求められる役割 |
|
| 5 | 事業環境の変化と企業組織 |
職能別組織、事業部制組織、純粋持株会社制 |
|
| 6 | 企業と経営管理 |
経営管理の生成、科学的管理法、経営管理の諸理論 |
|
| 7 | 株式会社の成長とコーポレート・ガバナンス |
企業を支配するのは誰か、所有と支配の分離、経営者支配、コーポレート・ガバナンス |
|
| 8 | 企業活動のグローバル化 |
国境を越える企業活動、多国籍企業、タックス・ヘイブン、新興国市場 |
|
| 9 | 企業の社会的責任 |
CSR活動、企業と地域社会、SDGs、ソーシャル・ビジネス |
|
| 10 | 変貌する日本的経営① |
終身雇用、年功賃金、企業別労働組合、高度成長期モデル |
|
| 11 | 変貌する日本的経営② |
日本企業のグローバル化、新時代の「日本的経営」、非正規雇用の増大 |
|
| 12 | 変貌する日本的経営③ |
人事制度改革、成果主義、ジョブ型雇用 |
|
| 13 | 現代日本社会と企業① |
産業空洞化、ブラック企業、企業不祥事、コーポレート・ガバナンス改革 |
|
| 14 | 現代日本社会と企業② |
働き方改革、ワークライフ・バランス、ジェンダー・ダイバーシティ |
|
| 15 | 現代企業をめぐる諸問題、授業のまとめ |
これまでの授業のまとめ |
Class Format
全授業回において、メディアを利用した授業（ライブ型）を実施します。
BCP レベル 2 以下の場合：
全授業回において、対面での授業を実施します。
ただし、対面での授業出席が困難な学生からの申し出に対しては、メディアを利用した授業（ライブ型）による配慮を行います。
第 1 回については、受講登録者数が定まっておらず、教室内が密集する可能性があるため、メディアを利用した授業（ライブ型）を実施します。
Recommendations for Private Study
Grade Evaluation Method
| Kind | Percentage | Grading Criteria etc. |
|---|---|---|
| Final Examination (Written) | 0 | |
| Report Examination (A report to be submitted by the unified deadline) |
0 | |
| Exams and/or Reports other than those stated above, and Continuous Assessment (Evaluation of Everyday Performance in Class) |
100 | 授業内において出されるレポート課題（2回分、1回分を50％とする） |
Grade Evaluation Method （Note）
Advice to Students on Study and Research Methods
Textbooks
| Title | Author | Publisher | ISBN Code | Comment |
|---|---|---|---|---|
| 企業論 第4版 | 三戸浩・池内秀己・勝部伸夫 | 有斐閣 | ISBN-13:978-4641221192 |
Textbooks （Frequency of Use, Note）
Reference Books
Reference Books （Frequency of Use, Note）
Web Pages for Reference
How to Communicate with the Instructor In and Out of Class(Including Instructor Contact Information)
Other Comments
出席できなかった授業回の授業内容を確認し、自学自習を行ってください。そのうえで、欠席1 回に
ついて1 つの課題が課されますので、それぞれA4 用紙1 枚以上にまとめて、5 月末までに担当教員へ
提出して下さい。課題については、担当教員に直接問い合わせてください。
【科目ナンバリング・カリキュラムマップはこちらから/Click here to see the Curriculum-Map and Course-Numbering】
URL:http://www.ritsumei.ac.jp//students/pathways-future/course/curriculum.html